Funcionários podem ser demitidos por postagens nas redes sociais?

Você sabia que funcionários podem ser demitidos por postagens nas redes sociais? Não? Pois então, acredite se quiser, dependendo de quem pode ir trabalhar no Japão, é preciso ficar esperto, pois qualquer compartilhamento de informações ou até mesmo citações a empresa que você for contratado, pode ser o suficiente para eles te demitirem por justa causa.

As empresas devem dizer como usar as redes sociais?

Então, apesar de não  parecer algo totalmente comovente, o uso das redes sociais pode ser algo que já está totalmente vinculado a aqueles que nasceram junto a sua distribuição pelo mundo;

Sem contar que com uma pequena quantidade de cliques, já é possível você sozinho já vai saber como é e o que é necessário para conseguir emprego no Japão.

E tem mais, você já vai descobrir se é caro viver no japão, tendo a possibilidade de estudar as principais estruturas para sua melhor acomodação na terra do sol nascente;

Mas atenção, apesar de muitos pontos positivos citados acima  o trabalho para não descendentes no Japão é mais concorrido e super exigente, por isso é preciso que você fique atento a maneira que você se comunica nas suas redes sociais por lá.

Sabemos que o  trabalho para brasileiros no Japão é levado bem a sério e que muitas vezes, as suas ações em redes sociais não representam totalmente ou igualmente ao seu comportamento profissional, de qualquer forma, dependendo que como está a situação de seu visto de elegibilidade, atribuída juntamente a sua forma de expor a empresa contratante nas redes sociais, podem ser o suficiente para fazer você ser desligado da empresa por justa causa; Esse ação é causada normalmente pela quebra de confiança entre o funcionário e a empresa  e utilizado como principal entendimento maciço em tribunais regionais.

Quais são as principais condutas não suportadas em redes sociais que podem ocasionar demissão? 

Apesar de você não fazer parte da empresa após cumprir o horário do expediente, saiba que no Japão, é possível você ser considerado como um perfil da empresa onde quer que esteja, como é o caso de redes sociais.

A realização de publicações, fazer comentários e até mesmo compartilhar informações que se opõem a filosofia da empresa contratante e permitindo com que eles atuem junto a um advogado para realizar o seu desligamento permanente; Então fique atento a estas seguintes  situações:

Não faça postagens ou compartilhe aquelas  que tenham vínculos negativos com a empresa que você está trabalhando no Japão, manifestações de racismo ou até mesmo a ofensa o puder, cuidado também com as suas fotos que publicar envolvendo a sua apresentação no ambiente, principalmente quando você estiver em recesso aprovado por atestados médicos.

O sistema jurídico do Japão é muito forte e eles muitas vezes as empresas saem vitoriosas quando necessitam ir até a justiça, então caso você venha a precisar responder judicialmente por qualquer ação promovida pela empresa contratante, tenha sempre com você provas contra as acusações feitas, como vídeos, capturas de tela, fotos, entre outros.

Você sabia?

Se você for em busca de trabalho para brasileiros no Japão, já vá criando desde agora o hábito de que, as empresas não lhe informaram como você deve se comportar dentro das redes sociais; Isso porque é constatado que essa ação promoveria um abuso de poder sobre o empregado por parte da empresa contratante o que por consequência acanha o nosso livre arbítrio.

Então por essa razão, lembre-se, você pode conversar com a empresa que oferece um emprego no Japão para que ela possa realizar eventos envolvendo a segurança na internet, mas, em hipótese alguma deverá ser perguntado a mesma sobre quais temas podem ser enviados por você como funcionário nas redes sociais.

7 coisas que você pode fazer para ter uma exposição saudável nas redes sociais

Pode até parecer mentira, mas já foi constatado uma alta nos diagnósticos de depressão e ansiedade após as pessoas estarem utilizando as redes sociais de maneira inadequada; Apesar das diversas vantagens expostas nesses locais é preciso que você priorize apenas o lado bom das coisas para não ser afetado profissionalmente e também emocionalmente, vamos te contar a seguir 7 coisas que você vai poder fazer enquanto trabalhar no Japão e que vão te promover uma melhor saúde mental e social, veja agora.

1 –  Tudo pode ser reescrito: Você que conversa com um amigo, ou até mesmo alguém que está no mesmo emprego no Japão que você nas redes sociais, as publicações feitas lá podem ser reconhecidas como autênticas aos olhos da empresa por mais que saibam que elas podem ser editadas, então opte por utilizar as redes sociais apenas para trazer as pessoas do mundo digital para o real e não o contrário;  

2 – Manter-se desconectado é bom: Se você ainda não percebeu, as redes sociais são capazes de manter você submisso ao sistema e perder muito tempo da sua vida quando atrelada a eles, para evitar que isso aconteça com você no ambiente profissional, procure uma maneira de desativar todas as notificações ou até mesmo silenciar o celular durante o seu expediente para evitar distrações; 

3 – Não se aborreça com a falta de aprovações: Posts que não atingem o número de curtidas esperado, podem acabar sendo considerados como um símbolo de desaprovação, mas não deixe com que seu emprego no Japão seja afetado por isso, você é muito mais do que isso, sempre será, lembre-se disso;     

4 – Não compartilhe fake news: Se você busca trabalho para brasileiros no Japão, evite ao máximo o compartilhamento de notícias, caso a mesma seja revelada como uma fake news, você pode chegar a pegar 3 anos de prisão, sem contar que poderá ser deportado e demitido por justa causa;

5 – Não entre ou crie discussões desnecessárias: A caixa de comentários das redes sociais é o pior lugar para se criar discussões, dependendo dos temas que forem abordados, você pode acabar ficando entre os comentários de destaque, então pense muito bem antes de escrever qualquer coisa, até mesmo se você estiver fora do Brasil pois isso pode acabar incentivando a empresa a encerrar com o seu emprego no Japão

6 – Fique atento às publicações pessoais: Quando você publicar for publicar alguma coisa que for apresentar a sua família ou parentes próximos, recomendamos que filtre a publicação para que ela seja vista apenas pelos mesmos, isso porque as publicações feitas em modo público têm altas chances de serem obtidas por pessoas de má índole e criar um crime cibernético com a sua pessoa, fique atento;

7 – Delete as pessoas tóxicas: Normalmente esse tipo de pessoa costuma revirar a nossa mente do avesso, em um cenário profissional onde trabalhar no japão é uma prioridade que você procura, o melhor a se fazer é reconhecer as pessoas que transmitem toxicidade para você e evitar futuras aproximações, se você quiser, busque ajuda, sempre haverão pessoas que estarão do seu lado.

Veja também: Como funciona a jornada de trabalho no Japão